文章摘要:研究护士在临床研究团队中起着不可或缺的中心作用与协调作用，是临床试验成败的关键因素之一。我国临床研究护士在药物临床试验中存在身兼数职、培训制度不健全及配套保障机制不完善等问题。本院通过建立专职研究护士系统的遴选方式、专业培训体系、经费分配制度、评奖评优考核机制，实施临床试验与职称考核挂钩机制，客观衡量专职研究护士在临床试验中的劳动贡献，使专职研究护士的培训、使用、管理逐步走上科学化、规范化道路。

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